Boxenstopp Ausbildung

2015-02-11 | 000-005-600 DE-DE

SCHAEFFLER AG, SCHWEINFURT

Gesundheits- und Fitnessprogramm f r Schaeffler-Azubis geht an den Start

Boxenstopp Ausbildung

Am Schaeffler-Standort Schweinfurt wird bereits in der Ausbildung gro er Wert auf Sport, gesunde Ern hrung und mentale Fitness gelegt. Jetzt wurde mit der Auftaktveranstaltung offiziell der Startschuss zum Programm Boxenstopp Ausbildung gegeben. Neben allen Auszubildenden im 1. Lehrjahr nahmen auch Vertreter der Personalabteilung, des Betriebsrats und der Deutschen BKK teil.

Das Boxenstopp-Programm soll die Auszubildenden dazu animieren, sich aktiv um die Erhaltung und F rderung ihrer Gesundheit zu k mmern. Initiiert wurde das auf freiwilliger Basis beruhende Programm vom Werks rztlichen Dienst am Standort Schweinfurt in Kooperation mit der Ausbildungsabteilung. Das Programm wird von der Betriebskrankenkasse Deutsche BKK unterst tzt und begleitet.

Boxenstopp Ausbildung will die Jugendlichen f r die Themen Gesundes Arbeiten und Gesundheit am Arbeitsplatz sensibilisieren. M gliche Belastungen und die daraus entstehenden Beschwerden und Erkrankungen sollen fr hzeitig erkannt werden. Dar ber hinaus soll das Bewusstsein f r die eigene Lebens- und Arbeitssituation gesch rft werden.

W chentliche Bewegungseinheiten dienen der St rkung von K rper und Geist. Zus tzliche Module wie Ern hrung, Gesundes Leben, Stressvermeidung und Entspannung sowie gemeinsame Aktivit ten in der Gruppe sollen die jungen Menschen f r ihre Situation am Arbeitsplatz, in der Schule und zu Hause sensibilisieren und f r die zuk nftigen Herausforderungen und Belastungen in der Arbeitswelt fit machen.

Wie Franz Huber, Leitender Werksarzt am Schaeffler-Standort Schweinfurt, in seiner Pr sentation ausf hrte, geht es nicht ums Gewicht, sondern um das K rperfett. K rpergewicht alleine ist keine aussagekr ftige Messgr e f r gute Fitness, Gesundheit und Attraktivit t. Ihre Muskulatur macht die Figur!

Deshalb legt Boxenstopp Ausbildung gro en Wert auf Nachhaltigkeit. Dazu dienen regelm ige Befragungen und Untersuchungen der Auszubildenden, mit denen der jeweilige individuelle Stand erfasst wird. Zus tzlich werden K rperfettanteil, Fettmasse, fettfreie Masse sowie Gesamt-K rperwasser mit einer speziellen Testmethode in regelm igen Abst nden bestimmt. Die Daten werden mit Computertechnik ausgewertet und f r den Auszubildenden ausgedruckt. Die erhobenen Daten werden vom Werks rztlichen Dienst gesammelt und ausgewertet. Alle Daten unterliegen strengstens der medizinischen Schweigepflicht und werden getrennt von der arbeitsmedizinischen Akte gef hrt.

LINK:	http://www.ina.de/content.ina.de/en/press/press-releases/press-details...
	See more stories from ina

Most recent headlines